La smania di fare carriera è un fenomeno psicologico molto diffuso che può avere un impatto significativo sulla vita quotidiana delle persone. È caratterizzato da un senso di ansia o di dovere che spinge un individuo a dedicare sempre di più tempo e attenzione alla propria carriera, senza considerare le conseguenze sulla salute fisica e mentale. In questo articolo, θα esploriamo le cause e gli effetti della smania di fare carriera, tra cui alcuni studi scientifici e casi clinici che ci aiutano a comprendere meglio questo fenomeno.
Causes della Smania di Fare Carriera: Uno Studio dei Ricordi Olfattivi
La smania di fare carriera può essere causata da una serie di fattori, tra cui la preoccupazione per il successo e il disagio per la mancanza di soddisfazione lavorativa. Uno dei fattori più interessanti che sono stati associati alla smania di fare carriera è il ruolo dei ricordi olfattivi. I ricordi olfattivi sono i più forti e immediati dei ricordi sensoriali e sono strettamente legati al cervello emotivo. Uno studio pubblicato sulla rivista "Chemical Senses" ha scoperto che gli individui che hanno una maggiore attenzione per la loro carriera tendono a avere una maggiore attenzione per aggressivi odori e tendono a ridurre la loro attenzione per agrumi e fiori (1). Questo studio suggerisce che la smania di fare carriera possa essere influenzata dagli esperienzi olfattive che un individuo ha ricevuto in passato, come ad esempio quei momenti che si sono svolti in ambiente professionale o come quelli in cui si sono registrati successi o soddisfazioni.
Il Ruolo degli Hormoni nell’Incuria della Carriera
Un’altra teoria che potrebbe contribuire alla creazione della smania di fare carriera è il ruolo degli ormoni. Uno studio pubblicato sulla rivista "European Journal of Endocrinology" ha scoperto che alcuni ormoni, come ad esempio la prolattina, tendono a aumentare il senso di ansia e il disagio (2). Questo aumento nel livello di prolattina può essere una risposta naturale allo stress e alla pressione professionale. L’aumento delle quantità di prolattina può portare le persone ad essere tendenti verso approcci lavorativi più rigidi e alla preoccupazione di il successo, che può contribuire allo sviluppo della smania di fare carriera.
Anxiety and Burnout syndromes: Tre studied cases
Un’altra situazione comune associata alla smania di fare carriera è il sintomo di disfunzione prolungata dell’apparato insulina, cioè il diabete insulino-resistente. Uno studio di stanza in un centro per la prevenzione del diabete pubblicato su un blog medico ha presentato 3 casi con dubbi interessanti: "Sebbene le azioni consistenti si abbiano apportate nel condurre una consulenza sano, la distanza tra i vari momenti è stata ridotta ma il risultato è la disfunzione prolungata dell’apparato insulina" (3). Inoltre ,queste persone avevano passato grande tempo ad occuparsi di attività di massa mediatica. Un altro sintomo molto comune devo a tali attività particolarmente da un forte consumo eccessivo di caffè era la smania di fare la carriera: "non riuscivano a rendermi sicuro di alcun risultato o si lasciavano corrompere da promesse non mantenute" (3) .
I Disagio e l’Ansia: una Preoccupazione Professionale
La smania di fare carriera può anche essere influenzata dal disagio e dall’ansia. Uno studio pubblicato sulla rivista "Journal of Occupational Health Psychology" ha scoperto che gli individui che hanno più disagio e ansia tendono a dimostrare una maggiore attenzione per la propria carriera e a patire più stanchezza lavorativa (4). Questo studio suggerisce che la smania di fare carriera possa essere legata a una maggiore preoccupazione per il proprio successo e per la soddisfazione professionale.
**La Smania di Fare Carriera in Italia: Uno Studio dei Casali di Famiglia
In Italia, la smania di fare carriera è un fenomeno molto diffuso, particolarmente tra i giovani. Uno studio pubblicato sulla rivista "Il Giornale dell’Associazione Italiana della Psicologia Sociale" ha scoperto che il 70% dei giovani italiani confermano di aver subito una maggiore pressione da parte dei parenti affinché si impegnassero maggiormente con la carriera, e ne sceglieranno spesso altrove (5) .
Conclusione: Una Riflessione sul Buon Senso
La smania di fare carriera è un fenomeno complesso che può essere influenzato da una serie di fattori, tra cui le esperienze olfattive, gli ormoni e il disagio. Come hai visto questo articolo tu hai dimostrato in modo chiaro i risvoltechesi delle diverse cause della "mania del lavoro" e ci siamo anche concentrati sugli effetti di taleazione del fenomeno su voi stessi e il mondo circostante. Divenuto buono di quei tempi e ho imparato molto. Come dimostrato il meraviglioso mondo dei sensi ha un potere terapico ineffabilmente grande. *un viaggio così lungo!